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상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.7%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.8%, △최저임금 위반이 12.5%를 차지했다. 올해 등록된 아르바이트몬 노무상담 신청 중 COVID-19 뒤 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 요청이 총 347건, 7%에 달했다.

야간 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.6%), 호프집 등 서빙(16.5%), 물류센터(12.5%), 생산직 알바(8.1%), PC방(7.6%)이 상위 7위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.7%), 일반 매장관리 및 판매(5.8%), 커피 전공점(3.7%), 마트·유통점(2.3%), 사무직(1.8%) 등 순이었다.

가장 큰 이유는 코로나바이러스감염증 초단기화로 6년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 사업체들이 당장 인건비라도 낮추기 위해 안간힘을 다루고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~5시간 정도만 근무할 아르바이트생을 고용하는 것이 전형적이다.

아르바이트생들이 선호하는 아르바이트생 직종도 나이별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 알바생 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 60대 알바들은 7위로 '카페알바생(49.1%)를 뽑았다. 이어 '영화관 알바(36.4%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.

39살 남성 안00씨(가명)은 고등학교를 졸업하고 편의점 알바와 택배 배달 등을 하면서 돈을 벌었다. 그러다 24살 때 활동지원사 자격을 받았고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 허나 코로나바이러스감염증가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.

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다른 지역도 상황은 유사하다. 이날 오전 대면수업이 있어 학교에 왔다는 울산대의 두 재학생은 “2학년이지만 과 친구나 동아리 친구도 없으며 알바도 없는 대학생활을 하고 있다”며 “특별히 알바는 교내 근로장학생 말고는 찾기 힘들 정도”라고 전했다.

올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 50대 아르바이트 구직자 중 여성의 분포는 76.4%로 흔히을 차지했다. 이어 40대 아르바이트 구직자 중에도 남성의 비율이 70.7%로 높았다. 그외에 80대(64.4%)와 80대(63.1%) 중 여성의 비율은 이들보다 약 20%이상 낮았다.

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